Trzy oferty pracy w firmie Mewat

Firma Mewat s.c. jest jednym z czołowych producentów obudów i rozdzielnic elektrycznych niskiego napięcia. Zapewniamy naszym Klientom wsparcie od przygotowania projektu po dostarczenie towaru na wskazane miejsce. Priorytetem dla nas jest najwyższa jakość wykonania oraz termin realizacji zamówienia. Nasze cele osiągamy poprzez  doświadczenie i zaangażowanie naszego zespołu. W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Twoje korzyści:
    • Praca w siedzibie firmy, w przyjaznej atmosferze,
    • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności i doświadczenia,
    • Stabilne warunki zatrudnienia ukierunkowane na długotrwałą współpracę,
    • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
    • Wsparcie kierownictwa i zespołu,
      
Twoje zadania:
    • Sporządzanie ofert cenowych i kalkulacji techniczno-handlowych,
    • Wsparcie zespołu sprzedażowego i Klienta - doradztwo techniczno-handlowe,
    • Obsługa zapytań ofertowych i zleceń niestandardowych w zakresie ich weryfikacji i wyceny,
    • Dystrybucja informacji handlowych w zespole,
    • Dbanie o dobry i profesjonalny wizerunek firmy,

Twoje kompetencje:
    • Wykształcenie kierunkowe średnie lub wyższe (elektryk, elektromonter lub pokrewne) lub doświadczenie na podobnym stanowisku,
    • Umiejętność czytania schematów elektrycznych, rysunków technicznych i dokumentacji technicznej,
    • Znajomość zagadnień związanych z pracą układów elektrycznych;
    • Znajomość oprogramowania typu CAD oraz MS Office;
    • Sumienność, dokładność oraz zaangażowanie,
    • Umiejętność pracy w zespole,
    • Wiedza i doświadczenie w branży elektrycznej będzie dodatkowym atutem.
      

Twoje korzyści:
    • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
    • Praca w siedzibie firmy, w przyjaznej atmosferze,
    • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności i doświadczenia,
    • Stabilne warunki zatrudnienia ukierunkowane na długotrwałą współpracę,
    • Wsparcie kierownictwa i zespołu,
    • Ciekawe obowiązki oraz możliwości rozwoju,
      
Twoje zadania:
    • Prowadzenie dokumentacji kadrowej (nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy oraz stosunku cywilnoprawnego, zmiany warunków zatrudnienia),
    • Wykonywanie zadań i prowadzenie dokumentacji wynikającej z przepisów prawa pracy (m.in. rozliczanie czasu pracy, urlopów, absencji chorobowych, prowadzenie akt osobowych, wystawianie świadectw pracy, kontrola ważności badań lekarskich, szkoleń i uprawnień),
    • Przygotowywanie i wprowadzenie do programu płacowo-kadrowego wszystkich informacji niezbędnych do naliczenia wynagrodzeń pracowników i wypłata wynagrodzeń,
    • Sporządzanie dokumentacji ZUS, PIT, PFRON, GUS,
    • Udział w prowadzeniu sprawozdawczości wewnętrznej i zewnętrznej, współpraca z urzędami i organami kontroli;
    • Bieżące monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego i ubezpieczeń oraz zmian innych przepisów prawnych z obszaru kadr i płac.
      
Twoje kompetencje:
    • Preferowane wykształcenie wyższe, kierunkowe,
    • Doświadczenie zawodowe w realizacji zadań kadrowo-płacowych,
    • Bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych i podatkowych,
    • Komunikatywność, samodzielność, terminowość i bardzo dobra organizacja pracy,
      



Twoje korzyści:
    • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
    • Praca w siedzibie firmy, w przyjaznej atmosferze,
    • Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności i doświadczenia,
    • Stabilne warunki zatrudnienia ukierunkowane na długotrwałą współpracę,
    • Wsparcie kierownictwa i zespołu,
    • Ciekawe obowiązki oraz możliwości rozwoju,
      
Twoje zadania:
    • Wystawianie dokumentów sprzedaży (m.in. faktur VAT, proform, korekt faktur VAT, WZ),
    • Gromadzenie, rejestracja informacji i  dokumentacji oraz ich przetwarzanie,
    • Przygotowywanie zestawień i raportów,
    • Współpraca z księgowością w zakresie obiegu dokumentów,
    • Zachowanie prawidłowego obiegu dokumentów.
    • Nadzór nad wykonaną dostawą towarów i usług
    • Utrzymywanie kontaktu z klientami
      
Twoje kompetencje:
    • Preferowane wykształcenie średnie lub wyższe,
    • Biegła obsługa komputera (pakiet Microsoft Office) i urządzeń biurowych,
    • Doświadczenie na podobnym stanowisku
    • Umiejętność pracy w zespole
    • Komunikatywność, samodzielność, terminowość i bardzo dobra organizacja pracy,
    • Sumienność, dokładność oraz zaangażowanie.
      

@@@